Door je bedrijfscultuur te benoemen en tastbaar te maken, geef je eigen medewerkers een soort leidraad mee. Iets waarmee ze zich kunnen identificeren. Waar ze zich achter kunnen scharen. Aan ons om die ambitie waar te maken.

We lanceerden het employer brand Maetwerk. Een knipoog naar de bedrijfsnaam. Een verwijzing naar de sfeer op de werkvloer: werknemers zijn hier niet alleen maar collega’s. En een dankbare koepelterm om alle interne activiteiten onder te groeperen.

Het is geweldig om te zien hoe de medewerkers van Van Havermaet daarna actief aan de slag zijn gegaan met dit concept in hun communicatie en marketing

Op zoek naar
referenties
in jouw sector?

Vul je e-mailadres in, selecteer
je sector en we sturen je enkele
voorbeelden door.

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.