Cases

Houben is een van de grotere aannemingsbedrijven in Limburg. Maar om de grootste te blijven, moet je je ambities uitspreken. En een duidelijke belofte communiceren naar je klanten.

15 jaar Groep Vandeweyer. Een zoon die het bedrijf overneemt van zijn vader. Een marketingvlag die al een tijdje de lading niet meer dekt. Drie triggers om de marketing van je bedrijf onder de loep te nemen. En dat deed Groep Vandeweyer samen met ons

Vandebroek zijn expert schrijnwerkers. Als interieurarchitecten een technisch complex project hebben, dan bellen ze naar VDB. Idem voor interieurbouwers wanneer ze een bepaalde schrijnwerkuitdaging niet aankunnen. Vandebroek zijn de vakmannen onder de vakmannen. Alleen… dat straalde het bedrijf niet uit. Na een overname wou de nieuwe zaakvoerder hun positionering scherper steller.

Polydak isoleert al meer dan veertig jaar lang platte daken. Van een klein verandadak tot projecten van meer dan 25.000 m². Dus kopen ze en masse isolatieplaten aan. Daardoor kunnen ze dan weer scherpe prijzen onderhandelen, rechtstreeks bij de fabrikant. Dus kwamen ze op het idee om naast plaatser ook distributeur te worden van die isolatie. Ze vroegen aan ons hoe ze dat het beste konden aanpakken. Zelf speelden ze met het idee een tweede bedrijf te starten, naast Polydak…

Een werving- en selectiekantoor dat zijn diensten stelselmatig blijft uitbreiden. De ambitie om over de Limburgse provinciegrenzen heen te kijken. Een weinig onderscheidende positionering. Drie redenen waaromt Motmans & Partners ons inschakelde voor iets nieuws.