Cas exceptionnels : Akkodis, Komplex, Easy Conveyors, De Beer & De Vos, Job Talent & Mobis

Akkodis n’est pas une société de conseil typique. Afin de valoriser leur recherche de nouveaux collègues, nous avons élaboré une stratégie de marque employeur multimédia axée sur un équilibre solide entre vie professionnelle et vie privée ainsi qu’un parcours de carrière qualitatif. De plus, nous les avons accompagnés de manière ciblée dans le processus de recrutement, notamment via des campagnes d’offres d’emploi, une nouvelle plateforme de recrutement et un test d’aptitude.

Komplex est synonyme d’architecture synchronisée pour les promoteurs immobiliers, les entreprises et les projets résidentiels. Cependant, ils estimaient que leur identité de marque n’était pas tout à fait en phase avec l’image et le message qu’ils souhaitaient transmettre à leurs publics cibles. Nous avons élaboré pour eux une stratégie marketing complète, dont ont découlé un nouveau logo haut de gamme, une identité visuelle et un site web.

Le partenaire en systèmes de transport Easy Systems se divise en cinq unités commerciales différentes, chacune ayant ses propres activités, son identité et sa stratégie d’avenir. Pour trois d’entre elles – Easy Conveyors, Dynamic Conveyor Solutions et Aluvice – nous nous sommes déjà mis au travail avec, pour chacune, une nouvelle stratégie marketing, un branding et un site web uniques.

Mobis Parts Europe distribue des pièces détachées et des accessoires pour plusieurs marques automobiles de renom. En vue d’attirer de nouveaux collègues motivés, nous avons déployé un parcours de marque employeur et les avons assistés concrètement dans le processus d’embauche. Sur leur tout nouveau site de recrutement, vous pouvez désormais découvrir l’entreprise et ses collaborateurs en paroles et en images. Par ailleurs, nous avons également conçu une campagne d’image et de recrutement, étalée sur plusieurs mois et renforcée par un volet de contenu exceptionnel.

Tant les candidats que les entreprises recherchent le partenaire idéal sur le site web de Job Talent. Pour augmenter ces chances de succès, nous avons injecté une solide dose de qualité à jobtalent.be en termes d’UX et de visibilité SEO, afin que leurs offres d’emploi nationales et internationales soient pourvues encore plus rapidement à l’avenir.

Aider les agents des espaces verts à ne pas perdre le fil ? L’entreprise d’arboriculture De Beer & De Vos en est capable. Surtout avec leurs nouvelles lunettes de soleil uniques sur le nez. Nous avons également élaboré une brochure élégante permettant de présenter leurs services aux bons profils d’acheteurs au sein des villes et communes.